صفحه اصلی درباره ما::ارتباط با ما
.
 
Skip Navigation Links
.
امکان عضويت براي تمام مخاطبان به عنوان خبرنگار افتخاري در سايت باشگاه خبرنگاران افتخاري آريا فراهم شد. خوانندگان محترم خبرگزاري آريا مي توانند با عضويت در باشگاه خبرنگاران افتخاري خبرگزاري آريا، اخبار خود را براي ما ارسال نمايند تا پس از بررسي و تاييد به نام ارسال کننده در سايت باشگاه منتشر شود.
مقاله های کار و کارآفريني تعداد مقاله ها: 10

مقاله دريافتي (90 مقاله) | 22 دي 1389 | تعداد بازدید: 453
نارضايتي از وضعيت كاري در سراسر جهان وجود دارد اما افراد كمي وقت مي‌گذارند و بررسي مي‌كنند تا ببينند كه چه چيزي كارشان را زجرآور مي‌كند و چگونه مي‌توانند اين مشكل را برطرف كنند.

عليرضا تاجريان (129 مقاله) | 27 اسفند 1386 | تعداد بازدید: 481
اشاره: آيا تا به حال در محيط کار خود، دچار فشار عصبي شده ايد؟ در اين مواقع عملکرد شغلي شما چگونه بوده است؟ آيا علت بوجود آمدن فشار عصبي مورد نظر را فهميده ايد؟ و آيا توانسته ايد بر فشار شغلي اتان غلبه کنيد؟

موسي کاظم زاده (103 مقاله) | 27 اسفند 1386 | تعداد بازدید: 483
در دنياي کنوني با وجود تکنولوژي هاي ارتباطي پيشرفته و متعدد در امر دستيابي سريع به اطلاعات و منابع مختلف، كسب اطلاعات موثق و قابل اطمينان در مورد وضعيت سياسى، اجتماعى، اقتصادي، امنيتى و.... بشر بسيار دشوار و در عين حال بسيار ضرورى و حياتى است

محمد رضا زينلي (4 مقاله) | 19 اسفند 1386 | تعداد بازدید: 524
بيشتر افراد اين توصيه را شنيده اند که بايد هوشمندانه تر کار کنند و نه سختکوش تر ، اما هنوز تعداد کمي واقعاً از اين توصيه پيروي مي کنند. اين روزها اکثريت صاحبان تجارت و مديران براي دستيابي به اهدافشان ساعتهاي طولاني مشغول کار هستند.

عليرضا تاجريان (129 مقاله) | 19 اسفند 1386 | تعداد بازدید: 461
گيتس پديده قرن بيستم يعني بزرگترين غول کامپيوتري است که طلوع برق آساي وي همراه با شهرت و اقبالش، مويد ظهور يک نظم تجارت جهاني جديد است. گيتس در شيوه كسب و كار خود به مديران توصيه مي كند كه با «الگوي زندگي اينترنتي» آشنا شوند؛

عليرضا تاجريان (129 مقاله) | 11 اسفند 1386 | تعداد بازدید: 501
مديران كارآفرين نقش بسيار مهمي در تغيير و رشد اقتصادي دارند. سازمان هاي امروزي به مديران كارآفرين نيازمند است‎؛ مديراني كه تمايل دارند با هنجارهاي موجود هماوردي و چالش نمايند.

عليرضا تاجريان (129 مقاله) | 6 اسفند 1386 | تعداد بازدید: 627
اشاره: برخي از افراد جامعه از شغلي که دارند ناراضي اند و همواره از انتخاب خود، احساس پشيماني مي کنند و نمي توانند وظايف شغلي خود را به صورت اثربخش در سازمان انجام دهند و سازمان ها نيز که اين افراد را براي انجام کارهاي سازمان استخدام کرده اند، با شکست مواجه شده و يا در تحقق اهداف سازماني با مشکل مواجه مي شوند.

عليرضا تاجريان (129 مقاله) | 27 بهمن 1386 | تعداد بازدید: 508
اشاره: شايد شما هم روزي به عنوان يك كارآفرين بتوانيد، به موفقيت هاي چشمگيري در كسب و كار خود نايل شويد و شركت خود را به عنوان يكي از موفق ترين و پرسودترين سازمان ها معرفي نماييد در اين صورت است كه شما به عنوان مدير عامل و رئيس آن شركت نبايد كارهايي را انجام دهيد،

عليرضا تاجريان (129 مقاله) | 23 بهمن 1386 | تعداد بازدید: 511
در اين نوشتار سعي داريم با برشمردن هفت گام اساسي، دريچه اي نو بر روي كارآفرينان و ديگر افراد جامعه براي راه اندازي و مديريت كسب كاري جديد براي خود و ديگر افراد جامعه بگشاييم و با پرداختن به نكات اساسي و سخنان كارآفرينان بزرگ دنيا، به باورهاي جديدي در عرصه كارآفريني برسيم.

عليرضا تاجريان (129 مقاله) | 23 بهمن 1386 | تعداد بازدید: 481
اشاره: چگونگي طراحي محيط کار رابطه مستقيمي با افزايش يا کاهش عملکرد سازماني دارد؛ عواملي وجود دارد که اگر در طراحي محيط کار مورد توجه قرار نگيرد، کارهاي سازماني به درستي انجام نمي گيرد و با کاهش بازده مواجه خواهيم شد.

1
Copyright © 2004-2008 Arya Youth Analysts Clup, All rights reserved.